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黨員風(fēng)采丨伏達虎:崗位變換 初心不改

發(fā)布時間:2024-06-11

       為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神,堿業(yè)公司微信公眾號特設(shè)立《黨員風(fēng)采》欄目,逐步推介大家身邊的黨員,更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,激勵全體黨員干部在平凡的工作崗位上爭創(chuàng)不平凡的工作業(yè)績,為推動公司高質(zhì)量發(fā)展作出更大的貢獻。

       伏達虎,男,中共黨員,現(xiàn)任倉儲中心倉庫管理員。

       隨著公司各部門的整合調(diào)整,去年7月份,伏達虎通過競聘從項目建設(shè)一線來到了倉儲中心,從一名設(shè)備員轉(zhuǎn)型成為了一名倉庫管理員。雖然工作身份和環(huán)境發(fā)生了轉(zhuǎn)變,但是一成不變的是他對工作的熱情和嚴謹。

       快速適應(yīng)新崗位新要求

       面對新崗位新變化,伏達虎以一名“老儲運”的沉著和冷靜,快速投入到新的倉儲管理工作中。他積極學(xué)習(xí)庫房保管專業(yè)知識,熟悉ERP系統(tǒng)各節(jié)點和操作流程,了解物資保管保養(yǎng)工作程序,認真學(xué)習(xí)倉庫保管員質(zhì)量職責(zé)、HSE職責(zé)。同時發(fā)揮個人對設(shè)備比較了解的專長,配合質(zhì)量技術(shù)部、供應(yīng)部、設(shè)備部等部門仔細做好物資驗收、清點入庫工作,驗收合格的設(shè)備及時辦理出庫手續(xù)。三季度共驗收各類設(shè)備50余大項,清點各類配件1600余項,多次發(fā)現(xiàn)并反映設(shè)備質(zhì)量缺陷或貨品數(shù)量不符問題。

       勇于嘗試 不斷進行創(chuàng)新和實踐

       在不斷地學(xué)習(xí)積累中,漸漸地伏達虎對倉儲管理有了更加深入的理解,他開始了創(chuàng)新實踐。在新投用的備件庫中,他優(yōu)化倉庫布局,提出了新的庫管模式,使得倉庫的利用率和工作效率大為提高,杜絕了庫存積壓和錯發(fā)漏發(fā)的現(xiàn)象發(fā)生。在日常驗收過程中堅決執(zhí)行相關(guān)文件及管理規(guī)定,以嚴肅認真,一絲不茍的態(tài)度,開展驗收工作。在庫房管理工作中,他認真做好臺賬,定期盤點庫存物資,確保賬、物一致。他還堅持定期深入現(xiàn)場,對各標(biāo)段施工單位庫房堆場的臺賬及物資管理情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即通知施工單位物資管理負責(zé)人進行整改,并對整改情況進行跟蹤,形成閉環(huán),促使現(xiàn)場甲供物資保存情況獲得大幅度改善。

       像一顆螺釘,哪里需要哪里擰

       由于公司搬遷升級改造項目建設(shè)以來,伏達虎一直負責(zé)大型設(shè)備的監(jiān)造工作。他在監(jiān)造過程中對設(shè)備的性能和質(zhì)量有著嚴格的要求,憑借著過硬的專業(yè)知識,成功地解決了多個設(shè)備生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)難題。

       去年9月,由于項目建設(shè)的需要,他再次服從公司安排,前往天津太重負責(zé)氨合成換熱器等設(shè)備駐廠監(jiān)造工作。駐廠期間,他認真負責(zé),緊盯生產(chǎn)制造進度,每天按時發(fā)送監(jiān)造日報,及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋生產(chǎn)進度和其他問題。伏達虎深知團隊合作的重要性,工作中,他還經(jīng)常鼓勵班組成員要互相幫助,共同解決問題,并定期組織員工學(xué)習(xí)專業(yè)知識技能,共同進步。

       立足青山不動搖,千斤重擔(dān)一肩挑。因其工作突出,去年,伏達虎被評為季度“黨員之星”。提到工作成績,伏達虎如是說:“我只是把應(yīng)該做的工作做好,所取得的成績已經(jīng)成為過去。今后,我將會更進一步,立足本職,兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責(zé)地做好當(dāng)下工作,為公司的高質(zhì)量發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻!”

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